Organisation:
MyJouleBox

Location:
Benin

Experience:
3-5 years

Deadline:
19 Jul

5 July, 2024

Responsable Environnemental, Social et Impact



Job description

About the role

Conception du système de gestion E&S

  • Être responsable de l’ensemble de la gestion des risques environnementaux et sociaux et développer le système de gestion environnementale et sociale (SGES) de l’entreprise
  • Examiner et mettre à jour la politique E&S existante et la documentation associée pour garantir la conformité aux normes de performance de l’IFC et l’atténuation de tout risque E&S.
  • Concevoir les politiques et manuels manquants pour compléter le SGES
  • Superviser l’analyse des risques E&S au niveau de l’entreprise (ESRA) et les évaluations d’impact E&S au niveau du projet (ESIA)
  • Harmoniser les politiques et procédures dans tout le Groupe
  • Assurer la révision annuelle, les mises à jour et l’amélioration continue du SGES
  • Revoir la politique d’impact de la société et l’aligner avec le SGES

Mise en œuvre du système de gestion E&S

  • Superviser l’organisation des réunions du comité ESG pour coordonner la mise en œuvre effective du SGES et impliquer la haute direction
  • Concevoir et exécuter une feuille de route de formation sur le SGES pour les collaborateurs du Groupe
  • Préparer des outils d’auto-évaluation E&S (checklists) pour accompagner les collaborateurs dans la mise en œuvre quotidienne du SGES
  • Effectuer et/ou organiser avec des auditeurs externes des audits réguliers sur site
  • Assurer le respect de la politique E&S dans la supply chain

Rapports et engagement des parties prenantes

  • Mettre en œuvre les plans d’action environnementale et sociale (PAES) reçus des investisseurs ou des prêteurs, le cas échéant
  • Définir et suivre les KPI E&S et d’impact conformément (mais sans s’y limiter) aux exigences de reporting des parties prenantes et consolider le rapport E&S annuel de MyJouleBox.
  • Veiller à ce que toutes les activités E&S soient documentées et constituer un registre E&S
  • Superviser les rapports E&S trimestriels et annuels dans le format demandé par les parties prenantes
  • Travailler sur des projets ponctuels. Par exemple, des rapports E&S spécifiques au projet et études de cas mettant en évidence la valeur ajoutée E&S
  • Se tenir au courant des évolutions liées aux risques E&S dans les exigences réglementaires et les normes sectorielles
  • Mentorat et travail avec des membres plus juniors de l’équipe

About you

  • Master ou équivalent dans une discipline pertinente (génie de l’environnement, en sciences environnementales ou sociales, en études de développement, en financement du développement ou dans un domaine similaire)
  • 3-5 ans d’expérience professionnelle dans un domaine connexe (E&S et/ou durabilité) de préférence au sein d’entreprises sociales, de financement du développement, de conseil E&S ou de l’industrie de l’énergie.
  • Expérience et engagement démontrable envers le système de conception et de gestion des programmes E&S de l’entreprise
  • Familiarité avec les normes de performance de l’IFC
  • Une expérience dans des projets d’énergie solaire à grande échelle, dans des industries de production d’électricité ou dans des industries de construction sera appréciée.
  • Une première expérience en Afrique sera également un plus
  • Aimer encadrer et développer les compétences E&S des collaborateurs
  • Capacité démontrée à gérer et à prioriser de manière indépendante une charge

Source